Nano Education – Reskilling & Upskilling
87 procent av företagen upplever kompetensbrist alternativt förväntar sig det inom några år. Siffrorna är skrämmande men låt dem inte lamslå dig. I det fjärde avsnittet av vår Nano Education pratar vi om Reskilling och Upskilling – två av de mest effektiva verktygen för att minska kompetensgapet.
För att hänga med i digitaliseringen måste dina kompetenser matcha kundernas specifika behov och preferenser. Det enda sättet att matcha ditt utbud av kompetens mot efterfrågan på marknaden är genom att investera i kontinuerlig utbildning på jobbet.
Stäng kompetensgapet med Skills Management
Global Communication & Marketing
Global Communication & Marketing
Du kanske också gillar...
Alla inlägg
jun 28 2023 · Entreprenörskap, IT, Skills Management
Överbrygga gapet mellan svenska företag och polsk it-talang
jun 01 2023 · Skills Management
Jämställdhetsrapporten 2023 – Andelen kvinnor i konsultbolagen
maj 05 2023 · Konsult, Skills Management
Kompetensinventering i 5 enkla steg
apr 28 2023 · Cinode, Skills Management
Så enkelt skapar ni anpassade cv:n med Cinodes cv-import
apr 20 2023 · Försäljning i konsultbolag, Konsult, Skills Management
Hur arbetar ni mer kompetensbaserat inom ert företag?
apr 06 2023 · Försäljning i konsultbolag, Konsult, Skills Management
5 påskägg för äggstra effektiv Skills Management
mar 23 2023 · Försäljning i konsultbolag, Konsult, Skills Management
”Säljer du kompetens måste du alltid ligga i framkant när det gäller utveckling av skill sets”
mar 21 2023 · IT, Konsult, Skills Management
Skills Management – ett hett ämne inom de finska konsultbolagen
feb 22 2023 · Skills Management
Hur kan Skills Management hjälpa ditt företag?
feb 16 2023 · Skills Management
Så identifierar och rekryterar ni transferable skills
feb 07 2023 · Cinode, Skills Management
Rivstarta 2023 – så lyckas ni med er kompetensutvecklingsplan
jan 24 2023 · Konsult, Skills Management
