Ekvationen för lycka

För några veckor sedan såg jag en Ted-video med Chip Conley. Den amerikanske föreläsaren talade om hur vi mäter värdet i våra liv. Var någonstans finner vi egentligen sann lycka? Och vilka verktyg använder vi i jakten på lycka?

Låter det en aning överväldigande?
Troligtvis.

Höjdpunkten under presentationen är då Chip Conley introducerar en tänkvärd ekvation om vad lycka är, nämligen;

Happiness = wanting what you have / having what you want

Som verksam inom IT-branschen fick föreläsningen givetvis mig att tänka på hur vi mäter värdet inom konsultbranschen. Alla bolags mål borde vara att tillhandahålla inspirerande personal samt goda vinster. Inte alltför sällan fokuserar företag på tok för mycket på det sistnämnda området. Självklart är god avkastning en förutsättning för att nå framgång, men vägen dit är lång och sällan lätt. Den andra pusselbiten, den som inte är lika lätt att hitta i högen, nämligen inspirerande medarbetare, är minst lika viktig för att skapa värde i företaget. Konsultbolagens primära drivkraft bör vara att skapa en glad och nöjd personalstyrka. De å sin sida bidrar i ekvationen genom att leverera det som kunden efterfrågar.

Den eviga jakten på lycka fråntar oss många gånger förmågan att komma till insikt med var någonstans livsvärdet går att finna. Om du ständigt stirrar dig blind på vad du inte har blir det givetvis svårt att känna dig tillfreds med tillvaron. Om du istället skiftar fokus och känner tillfredsställelse över vad du faktiskt har (vilja ha det som du redan har) blir det extremt mycket lättare att finna det sökta; lycka.

I slutet av föreläsningen nämnde Chip Conley ett minnesvärt citat från den amerikanske psykologen och filosofen Abe Maslow:

”Om det enda du har är en hammare börjar allting att se ut som en spik.”

I det här fallet är en nations BNP hammaren och spikarna symboliserar en förlegad 1800-tals och 1900-tals industriell modell för framgång.

Slutsats? Skaffa en större verktygslåda, det finns många andra instrument att arbeta med. Sök efter meningsfull information och finn de abstrakta pusselbitarna i livet.

Vad är egentligen viktigt för dig i ditt liv? Vem bestämmer vad som är viktigt? Du.

Låt oss starta redan nu. Vad kan du mäta i ditt liv idag, som är värdefullt för dig? Och vad kan ditt konsultbolag mäta?