Arbetsmarknaden förändras ständigt och påverkas i stor utsträckning av den omfattande digitaliseringen. Då uppstår snabbt nya marknadstrender. För att behålla attraktionskraften på marknaden gentemot en bred kundkrets gäller det att utveckla er kompetensförsörjning så att utbudet möter efterfrågan.
Företagen måste bli medvetna om vad som händer i branschen och hur det påverkar deras kunder. Ett sätt att möta morgondagens nya utmaningar är att vidareutveckla medarbetarnas kompetenser med utgångspunkt i vad marknaden efterfrågar. Det ska gå snabbt att identifiera flaskhalsar, brister och överskottskapacitet inom organisationen.
I Nano Education del 2 får du lära dig mer om kompetensinventering och hur ni stänger ert kompetensgap.
Lär dig mer om Skills Management
Global Communication & Marketing
Global Communication & Marketing
okt 09 2024 · Cinode
sep 18 2024 · Cinode
sep 12 2024 · Cinode
jun 29 2024 · Cinode
jun 11 2024 · Cinode
apr 09 2024 · Cinode, Konsult
mar 26 2024 · Cinode, Konsult
jan 18 2024 · Cinode
dec 22 2023 · Cinode, Okategoriserad
okt 04 2023 · Cinode, Konsult
sep 26 2023 · Cinode, Försäljning i konsultbolag, Konsult
sep 14 2023 · Cinode, Referenscase