{"id":47445,"date":"2026-01-31T19:33:08","date_gmt":"2026-01-31T18:33:08","guid":{"rendered":"https:\/\/cinode.com\/?p=47445"},"modified":"2026-02-09T16:20:05","modified_gmt":"2026-02-09T15:20:05","slug":"8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/","title":{"rendered":"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Een consultancybureau draait in de kern om de balans tussen omzet, kosten en mensen. Maar zonder de juiste KPI\u2019s vlieg je blind. Hier bespreken we de acht belangrijkste kengetallen die elk consultancybureau zou moeten volgen \u2013 met actuele benchmarks uit de Nederlandse en Europese markt.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><em>Laatst bijgewerkt in januari 2026 met data van <a href=\"https:\/\/www.simplicate.com\/nl\/blog\/consultancy-benchmark-report-2024\/\">Simplicate Consultancy Benchmark<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.consultancy.nl\/adviesbranche\/consultancy-tarieven\">Consultancy.nl<\/a> en <a href=\"https:\/\/ravio.com\/blog\/employee-retention-trends\">Ravio<\/a>.<\/em><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">1. Declarabiliteit \u2013 de belangrijkste KPI<\/h2>\n\n\n\n<p>De bezettingsgraad is de heiligste KPI in een consultancybedrijf. Het laat zien welk deel van de beschikbare tijd van consultants <strong>ingepland is op klantopdrachten<\/strong>. Het is de belangrijkste maatstaf om te begrijpen hoe goed je presteert in resourceplanning en vooruitkijkende sales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Bezettingsgraad = Ingeplande uren \/ Totaal beschikbare uren<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Rekenvoorbeeld<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Een consultant heeft 160 beschikbare uren in een maand.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>140 uur is ingepland op klantprojecten<\/li>\n\n\n\n<li>20 uur is niet ingepland<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Bezettingsgraad = 140 \/ 160 = <strong>87,5%<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Dit ziet er goed uit. De consultant is bijna volledig ingepland. Maar hier maken veel consultancybedrijven een veelgemaakte fout \u2014 men denkt dat dit automatisch betekent dat 87,5% van de tijd omzet wordt.<\/p>\n\n\n\n<p>Dat is niet zo.<\/p>\n\n\n\n<p>Bezetting laat alleen <strong>geplande klanttijd<\/strong> zien. Niet wat daadwerkelijk gewerkt wordt. En niet wat daadwerkelijk gefactureerd wordt.<\/p>\n\n\n\n<p>Daarom moet bezetting altijd samen worden bekeken met twee andere KPI\u2019s:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Declareerbare graad<\/strong> \u2013 welk deel van de gewerkte tijd declareerbaar is<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Facturatiegraad<\/strong> \u2013 welk deel van de declareerbare tijd daadwerkelijk wordt gefactureerd (kortingen, fixed-price verschillen, enz.)<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>In veel gevallen zijn dit dezelfde cijfers \u2014 maar niet altijd.<\/p>\n\n\n\n<p>Een consultant kan bijvoorbeeld voor 90% bezet zijn, terwijl slechts 80% van de tijd declareerbaar is en uiteindelijk 75% wordt gefactureerd.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-medium-font-size\"><strong>Waarom bezettingsgraad toch de belangrijkste KPI is<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Bezetting laat zien hoe goed je:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>De juiste consultant aan de juiste opdracht koppelt<\/li>\n\n\n\n<li>Capaciteit 1\u20133 maanden vooruit plant<\/li>\n\n\n\n<li>Banktijd voorkomt voordat deze ontstaat<\/li>\n\n\n\n<li>Sales de juiste voorwaarden geeft om tijdig te handelen<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>En dit is precies waar veel consultancybedrijven de juiste tools missen.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-medium-font-size\"><strong>Zo volg je bezettingsgraad in Cinode<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Met de <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/resource-planning\/\" type=\"link\" id=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/resource-planning\/\">bezettings- en matchingsweergave in <strong>Cinode<\/strong><\/a> krijg je realtime inzicht in zowel huidige als toekomstige bezetting \u2014 en kun je snel consultants identificeren die nieuwe opdrachten nodig hebben. Je kunt onder andere volgen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Bezetting per consultant, team en businessunit<\/li>\n\n\n\n<li>Toekomstige bezetting meerdere maanden vooruit<\/li>\n\n\n\n<li>Waarschuwingen wanneer de bezetting daalt<\/li>\n\n\n\n<li>Matching tussen beschikbare consultants en nieuwe aanvragen<\/li>\n\n\n\n<li>Consultanttevredenheid en wie van opdracht wil wisselen<\/li>\n\n\n\n<li>Bezetting op klantniveau over verschillende projecten<\/li>\n\n\n\n<li>Projectplanning met overzicht van alle projecten<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Zo zie je niet alleen hoe het er vandaag voor staat \u2014 maar kun je ingrijpen voordat het een probleem wordt.<\/p>\n\n\n\n<p>De meeste consultancybureaus streven naar een declarabiliteit van <strong>65\u201380%<\/strong>. Volgens de <a href=\"https:\/\/www.simplicate.com\/nl\/blog\/consultancy-benchmark-report-2024\/\">Simplicate Benchmark 2024<\/a> daalde de gemiddelde declarabiliteit in het derde kwartaal van 2024 naar <strong>57%<\/strong> \u2013 ruim onder het streefniveau. De top 20% van de bureaus behaalde een declarabiliteit van <strong>73%<\/strong>. Bureaus die onder de 50% uitkomen zijn doorgaans verliesgevend.<\/p>\n\n\n\n<p>Elk procentpunt onder je target heeft directe impact op het resultaat. Met 100 consultants staat \u00e9\u00e9n procentpunt declarabiliteit gelijk aan circa 1.500\u20132.000 uur per jaar. Bij een gemiddeld uurtarief van \u20ac120 is dat \u20ac180.000\u2013240.000 aan gemiste omzet.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"479\" src=\"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/Skarmavbild-2026-01-31-kl.-16.30.02-1024x479.png\" alt=\"Cinode bezettingsoverzicht\" class=\"wp-image-47423\" srcset=\"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/Skarmavbild-2026-01-31-kl.-16.30.02-1024x479.png 1024w, https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/Skarmavbild-2026-01-31-kl.-16.30.02-300x140.png 300w, https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/Skarmavbild-2026-01-31-kl.-16.30.02-768x360.png 768w, https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/Skarmavbild-2026-01-31-kl.-16.30.02-1536x719.png 1536w, https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2014\/10\/Skarmavbild-2026-01-31-kl.-16.30.02-2048x959.png 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading has-medium-font-size\"><strong>Nederlandse benchmark<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>De Nederlandse consultancymarkt kende in 2024 een productiviteitsdaling van 3%. Naarmate consultants stijgen in de hi\u00ebrarchie daalt hun declarabiliteitsdoel: van 75\u201380% voor fee earners, naar circa 60% voor managers, en onder de 30% voor partners. De best presterende bureaus \u2013 de <a href=\"https:\/\/www.consultancy.nl\/nieuws\/63068\/best-presterende-consultancybureaus-door-grens-van-200000-per-medewerker\">top 20%<\/a> \u2013 doorbraken voor het eerst de grens van \u20ac200.000 omzet per fte.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">2. Gemiddeld uurtarief<\/h2>\n\n\n\n<p>Het gemiddeld uurtarief meet de gemiddelde omzet per gefactureerd uur. Het wordt be\u00efnvloed door:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Senioriteit en expertise van je consultants<\/li>\n\n\n\n<li>Type opdracht (time &amp; material, fixed-price, managed services)<\/li>\n\n\n\n<li>Klantsegment en branche<\/li>\n\n\n\n<li>Contractduur en onderhandelingspositie<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Volg niet alleen het huidige tarief \u2013 monitor ook het <strong>tarief op recent gewonnen opdrachten<\/strong>. Dat geeft een vroeg signaal over de prijstrend. Bijna de helft (48%) van de Nederlandse bureaus verhoogde in 2024 hun tarieven met 1\u20135%, terwijl een derde een verhoging van 6\u201310% doorvoerde.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Typische uurtarieven in Nederland (2025\u20132026)<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<table id=\"tablepress-8kip_rates_nl_dutch\" class=\"tablepress tablepress-id-8kip_rates_nl_dutch\">\n<thead>\n<tr class=\"row-1\">\n\t<th class=\"column-1\">Niveau<\/th><th class=\"column-2\">Consultancy (\u20ac\/uur)<\/th><th class=\"column-3\">IT-detachering (\u20ac\/uur)<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody class=\"row-striping row-hover\">\n<tr class=\"row-2\">\n\t<td class=\"column-1\">Junior (0\u20135 jaar)<\/td><td class=\"column-2\">75\u2013110<\/td><td class=\"column-3\">65\u201385<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-3\">\n\t<td class=\"column-1\">Medior (5\u20137 jaar)<\/td><td class=\"column-2\">110\u2013150<\/td><td class=\"column-3\">80\u2013130<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-4\">\n\t<td class=\"column-1\">Senior (7+ jaar)<\/td><td class=\"column-2\">140\u2013200+<\/td><td class=\"column-3\">100\u2013150<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<!-- #tablepress-8kip_rates_nl_dutch from cache -->\n\n\n<p><em>Bronnen: <a href=\"https:\/\/itrc.nl\/wat-kost-it-detachering-in-2025\/\">IT Resource Company<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.consultancy.nl\/nieuws\/52077\/gemiddeld-uurtarief-van-nederlandse-consultancybureaus-112\">Consultancy.nl<\/a>, <a href=\"https:\/\/bieb.knab.nl\/ondernemen\/uurtarief-zzpers-in-de-it-2024-alle-relevante-cijfers-per-beroep\">Knab<\/a>. Het gemiddelde bureautarief in Nederland lag op \u20ac121 in Q3 2024. In de Randstad liggen tarieven 5\u201315% hoger dan daarbuiten.<\/em><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">3. Marge \u2013 bruto en netto<\/h2>\n\n\n\n<p>Marge-analyse is essentieel om de winstgevendheid per consultant, per team en voor het bureau als geheel te begrijpen.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Brutomarge per consultant<\/strong> = (Uurtarief \u2013 Loonkosten per declarabel uur) \/ Uurtarief. Een gezonde brutomarge ligt doorgaans tussen 30\u201350%.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Operationele marge (EBIT)<\/strong> = Bedrijfsresultaat \/ Omzet. In 2024 gaf 77% van de Nederlandse consultancybureaus aan dat hun marges meer onder druk staan door stijgende kosten en economische tegenwind. Toppresteerders realiseren een EBITDA-marge van 15\u201320%+.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Met <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/salesdelivery\/\">Cinodes sales- en delivery-overzicht<\/a> volg je de marge per opdracht, klant en consultant in real time \u2013 en kun je direct ingrijpen als de winstgevendheid daalt.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">4. Klanttevredenheid en klantbehoud<\/h2>\n\n\n\n<p>Tevreden klanten zijn de basis voor terugkerende omzet. Meet klanttevredenheid regelmatig via:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>NPS (Net Promoter Score)<\/strong> \u2013 Hoe waarschijnlijk is het dat de klant je aanbeveelt?<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Klantretentiepercentage<\/strong> \u2013 Het aandeel klanten dat verlengt of terugkomt met nieuwe opdrachten.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Opdrachtverlenging<\/strong> \u2013 Hoe vaak worden opdrachten verlengd ten opzichte van de geplande einddatum?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Een vuistregel: een nieuwe klant werven kost 5\u20137 keer meer dan een bestaande klant behouden. In een markt met lagere vraag, zoals we in 2024\u20132025 in de Nederlandse professionele dienstverlening hebben gezien, wordt klantloyaliteit nog crucialer. In <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/salesdelivery\/\">Cinodes CRM<\/a> centraliseer je alle klanthistorie, contactpersonen en kansen op \u00e9\u00e9n plek.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">5. Salespipeline en conversie<\/h2>\n\n\n\n<p>Een gezonde salespipeline is de levensader van elk consultancybureau. De belangrijkste metrics:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Aantal actieve kansen<\/strong> \u2013 Hoeveel salesprocessen lopen er?<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Pipeline-waarde<\/strong> \u2013 De totale waarde van alle potenti\u00eble deals.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Win rate<\/strong> \u2013 Het percentage voorstellen dat tot een getekende opdracht leidt.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Doorlooptijd van lead tot opdrachtstart<\/strong> \u2013 Hoe lang duurt de salescyclus?<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Met <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/salesdelivery\/\">Cinodes pipelinemanagement<\/a> krijgen salesmanagers en delivery leads volledig overzicht over alle lopende deals, aanvraagstatussen en forecasts. En met <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/add-ons\/\">MailMatch<\/a> kun je inkomende aanvragen automatisch matchen met de skills van je consultants \u2013 van e-mail naar bezette opdracht in seconden.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">6. Opdrachtenverdeling en klantconcentratie<\/h2>\n\n\n\n<p>Diversificatie vermindert risico. Volg deze verdelingen nauwlettend:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Omzetaandeel per klant<\/strong> \u2013 Geen enkele klant zou meer dan 15\u201320% van de totale omzet moeten vertegenwoordigen.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Brancheverdeling<\/strong> \u2013 Hoe afhankelijk ben je van \u00e9\u00e9n sector? Tijdens 2024\u20132025 werden IT-gedreven bureaus in Nederland harder geraakt dan die met blootstelling aan overheid, energie en infrastructuur.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Competentieverdeling<\/strong> \u2013 Welke competenties genereren de meeste omzet? Welke moet je werven of ontwikkelen? Met <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/skills\/\">Cinodes competentiemanagement<\/a> breng je de competenties van je hele organisatie in kaart, identificeer je gaten en koppel je ze aan ontwikkelplannen.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">7. Werving en personeelsverloop<\/h2>\n\n\n\n<p>In een consultancybureau zijn je mensen het product. Daarom zijn wervingsgerelateerde KPI\u2019s cruciaal:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Personeelsverloop<\/strong> \u2013 Het gemiddelde verloop in de Europese professionele dienstverlening ligt rond <strong>15\u201320% per jaar<\/strong>. Volgens <a href=\"https:\/\/ravio.com\/blog\/employee-retention-trends\">Ravio\u2019s Europese data uit 2025<\/a> ligt het verloop in Nederland en de Benelux in lijn met het Europese gemiddelde van 17,4%. In het Verenigd Koninkrijk ligt het hoger (19%), terwijl de Nordics en Frankrijk onder het gemiddelde zitten. Tijdens een marktvertraging daalt het verloop doorgaans \u2013 maar dit cre\u00ebert opgehoopte mobiliteit die kan pieken zodra de markt aantrekt.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Netto personeelsgroei<\/strong> \u2013 Het verschil tussen nieuwe aannames en vertrek. Zowel het vrijwillige verloop als het promotietempo zijn sinds 2023 in heel Europa merkbaar gedaald, met name in Nederland, het VK en Polen.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Time-to-hire<\/strong> \u2013 Hoe lang duurt het van het identificeren van een kandidaat tot een getekend contract?<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Kosten per aanname<\/strong> \u2013 Inclusief recruiters, advertenties, onboarding en niet-declarabele tijd. In de Nederlandse markt worstelen consultancybureaus ook in 2024 met het vinden van geschikt personeel \u2013 veel bureaus lopen door het tekort aan talent zelfs omzet mis.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Met <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/cv\/\">Cinodes profiel- en CV-beheer<\/a> krijgen nieuwe consultants snel een professioneel profiel en deelbare CV\u2019s \u2013 klaar om aan klanten te presenteren vanaf dag \u00e9\u00e9n.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">8. Medewerkerbetrokkenheid en consultanttevredenheid<\/h2>\n\n\n\n<p>Tevreden consultants presteren beter, blijven langer en zijn je beste ambassadeurs. Meet betrokkenheid regelmatig:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>eNPS (Employee Net Promoter Score)<\/strong> \u2013 Zouden je consultants je aanbevelen als werkgever?<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Opdrachttevredenheid<\/strong> \u2013 Hoe tevreden zijn consultants met hun huidige opdrachten? Met functies als <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/cinode-nl\/do-you-know-how-satisfied-your-consultants-are-the-new-role-satisfaction-gives-you-the-answer\/\">Role Satisfaction in Cinode<\/a> kunnen consultants hun opdrachten doorlopend beoordelen.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Professionele ontwikkeling<\/strong> \u2013 Hoeveel uur per consultant wordt besteed aan opleiding en ontwikkeling per jaar? <a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/skills\/\">Cinodes competentiemanagement<\/a> koppelt individuele ontwikkelplannen aan de strategische competentiebehoeften van het bureau.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Onderzoek toont consequent aan dat consultancybureaus met een sterke medewerkercultuur en hoge betrokkenheid betere winstgevendheid en groei realiseren \u2013 ongeacht de marktomstandigheden.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Samenvatting: De 8 belangrijkste KPI\u2019s<\/h2>\n\n\n\n<table id=\"tablepress-8kpi_nl_dutch\" class=\"tablepress tablepress-id-8kpi_nl_dutch\">\n<thead>\n<tr class=\"row-1\">\n\t<th class=\"column-1\">KPI<\/th><th class=\"column-2\">Wat het meet<\/th><th class=\"column-3\">Nederlandse benchmark<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody class=\"row-striping row-hover\">\n<tr class=\"row-2\">\n\t<td class=\"column-1\">Declarabiliteit<\/td><td class=\"column-2\">Declarabele uren \/ Beschikbare uren<\/td><td class=\"column-3\">65\u201380% target (gem. 57%)<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-3\">\n\t<td class=\"column-1\">Gemiddeld uurtarief<\/td><td class=\"column-2\">Gemiddelde omzet per uur<\/td><td class=\"column-3\">\u20ac112\u2013121 (bureaugemiddelde)<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-4\">\n\t<td class=\"column-1\">Marge (bruto\/netto)<\/td><td class=\"column-2\">Winstgevendheid per consultant en bureau<\/td><td class=\"column-3\">Bruto 30\u201350%, EBITDA 15\u201320%+<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-5\">\n\t<td class=\"column-1\">Klanttevredenheid<\/td><td class=\"column-2\">NPS, retentie, verlengingen<\/td><td class=\"column-3\">Continu meten<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-6\">\n\t<td class=\"column-1\">Salespipeline<\/td><td class=\"column-2\">Kansen, waarde, win rate, doorlooptijd<\/td><td class=\"column-3\">Bureauspecifiek<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-7\">\n\t<td class=\"column-1\">Opdrachtenverdeling<\/td><td class=\"column-2\">Omzet per klant, branche, competentie<\/td><td class=\"column-3\">Max 15\u201320% per klant<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-8\">\n\t<td class=\"column-1\">Personeelsverloop<\/td><td class=\"column-2\">Verloop en netto personeelsgroei<\/td><td class=\"column-3\">15\u201320% per jaar (EU gem.)<\/td>\n<\/tr>\n<tr class=\"row-9\">\n\t<td class=\"column-1\">Medewerkerbetrokkenheid<\/td><td class=\"column-2\">eNPS, opdrachttevredenheid, ontwikkeling<\/td><td class=\"column-3\">Continu meten<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<!-- #tablepress-8kpi_nl_dutch from cache -->\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">AI die je KPI\u2019s levert \u2013 zonder handmatig werk<\/h2>\n\n\n\n<p>Acht KPI\u2019s bijhouden klinkt overzichtelijk in theorie. In de praktijk betekent het inloggen, door dashboards navigeren, data exporteren en eigen rapportages bouwen. <strong>Met Cinodes AI-mogelijkheden hoeft dat niet meer.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>AI Chat \u2013 stel vragen direct aan je data<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Cinodes <a href=\"https:\/\/cinode.com\/en\/ai\/\">AI Chat<\/a> laat je vragen stellen in gewoon Nederlands en geeft antwoorden direct vanuit je Cinode-data. In plaats van door views te klikken en rapporten te filteren, typ je simpelweg:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><em>&#8220;Welke consultants hebben de laagste bezetting de komende twee maanden?&#8221;<\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em>&#8220;Wat is onze gemiddelde marge per klant in Q4?&#8221;<\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em>&#8220;Waar hebben we competentiegaten?&#8221;<\/em><\/li>\n\n\n\n<li><em>&#8220;Geef me een samenvatting van onze pipeline-status&#8221;<\/em><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>AI Chat werkt als een analist die altijd beschikbaar is \u2013 het begrijpt de context van je organisatie en levert relevante inzichten zonder dat je een rapportagespecialist hoeft te zijn. Dit betekent dat elke delivery manager, salesmanager en directielid binnen seconden toegang heeft tot de KPI\u2019s, ongeacht technische vaardigheid.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>MCP-integratie \u2013 koppel Cinode aan Claude, ChatGPT en andere AI-assistenten<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Cinode ondersteunt <strong>MCP (Model Context Protocol)<\/strong>, een open standaard waarmee je je Cinode-data rechtstreeks kunt koppelen aan externe AI-tools zoals Claude, ChatGPT en andere AI-assistenten. Dit betekent dat je:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Rapporten en KPI\u2019s ophaalt via de AI-chat die je al gebruikt<\/strong> \u2013 vraag je AI-assistent naar bezetting, pipeline of competentiedata en krijg antwoorden op basis van live data uit Cinode.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Eigen AI-workflows en automatiseringen bouwt<\/strong> \u2013 combineer Cinode-data met andere systemen voor op maat gemaakte analyses, rapporten en beslissingsondersteuning.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Diepere analyses krijgt<\/strong> \u2013 laat AI data uit bezetting, pipeline, competenties en financi\u00ebn kruislings analyseren om patronen te vinden die handmatig dagen zouden kosten.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Met MCP is Cinode niet alleen een systeem waar je inlogt \u2013 het wordt een databron die op de achtergrond voor je werkt, ongeacht welke tools je het liefst gebruikt.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Meer AI-functies die consultancybureaus een voorsprong geven<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Naast AI Chat en MCP biedt Cinode meerdere AI-gedreven functies die nu al veranderen hoe succesvolle consultancybureaus werken:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong><a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/add-ons\/\">MailMatch<\/a><\/strong> \u2013 AI leest inkomende aanvragen via e-mail en matcht ze automatisch met de juiste consultants op basis van skills, beschikbaarheid en ervaring. Van e-mail naar gepresenteerde kandidaat in seconden in plaats van uren.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>AI-gedreven competentiematching<\/strong> \u2013 Cinodes matchingsengine analyseert competentieprofielen, opdrachtgeschiedenis en voorkeuren om te suggereren welke consultants het beste passen bij een opdracht. Het resultaat: snellere bezetting, hogere nauwkeurigheid en tevredenere klanten.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>AI-gegenereerde CV\u2019s en profielen<\/strong> \u2013 Cre\u00eber professionele, klantklare CV\u2019s in seconden. De AI stelt de ervaring, competenties en opdrachtgeschiedenis van de consultant samen tot een overtuigend profiel \u2013 zonder handmatig werk.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Proactieve inzichten<\/strong> \u2013 De AI identificeert risico\u2019s en kansen voordat je zelf reageert: consultants wiens opdrachten bijna aflopen, gevraagde competenties die je mist, of klanten wiens bezetting een dalende trend vertoont.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Consultancybureaus die geen AI inzetten om hun KPI\u2019s te volgen en erop te acteren, lopen het risico achter te raken.<\/strong> Terwijl je concurrent om 07:00 een AI-gegenereerd bezettingsrapport in zijn chat krijgt, zit jij na de lunch nog spreadsheets te exporteren. Het verschil in reactietijd \u2013 en uiteindelijk winstgevendheid \u2013 groeit elke dag.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Volg je KPI\u2019s met de juiste tools<\/h2>\n\n\n\n<p>KPI\u2019s handmatig bijhouden in spreadsheets werkt tot op zekere hoogte \u2013 maar naarmate je bureau groeit, heb je betere tools nodig. Met <a href=\"https:\/\/cinode.com\/en\/\">Cinode<\/a> krijg je een compleet platform voor de hele consultancybusiness:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/resource-planning\/\">Bezetting en matching<\/a> \u2013 real-time overzicht en toekomstprognose<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/salesdelivery\/\">Sales en delivery<\/a> \u2013 CRM, pipeline en opdrachtbeheer<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/skills\/\">Competentiemanagement<\/a> \u2013 breng in kaart, analyseer en ontwikkel je competenties<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/cv\/\">Profielen en CV\u2019s<\/a> \u2013 cre\u00eber professionele, deelbare CV\u2019s in seconden<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/partners-and-subcontractors\/\">Partners en onderaannemers<\/a> \u2013 beheer je netwerk van samenwerkingspartners<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/api-and-integrations\/\">Integraties en API<\/a> \u2013 koppel Cinode met je bestaande tools<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-alpha-channel-opacity\"\/>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Aan de slag met Cinode \u2013 gratis<\/h2>\n\n\n\n<p>Meer dan 9.000 consultancybureaus gebruiken Cinode al voor beter inzicht in bezetting, competenties, pipeline en partners. Maak een gratis account aan en begin direct met het verkennen van het platform \u2013 geen creditcard, geen opzegtermijn.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-left is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-fdcfc74e wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link has-white-color has-vivid-cyan-blue-background-color has-text-color has-background has-link-color wp-element-button\" href=\"https:\/\/app.cinode.com\/signup\">Maak een gratis account<\/a><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Een consultancybureau draait om de balans tussen omzet, kosten en mensen. Maar zonder de juiste KPI\u2019s vlieg je blind. Ontdek de acht belangrijkste kengetallen met actuele Nederlandse benchmarks \u2013 en hoe AI je sneller inzicht geeft.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":47505,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[127],"tags":[],"class_list":["post-47445","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-geen-onderdeel-van-een-categorie"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.4 (Yoast SEO v27.4) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 - Cinode<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Ontdek belangrijke inzichten over 8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 van de toonaangevende consultancyblog\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ontdek belangrijke inzichten over 8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 van de toonaangevende consultancyblog\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Cinode\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/Cinode\/\" \/>\n<meta property=\"article:author\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/mattiasloxi\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-01-31T18:33:08+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-09T15:20:05+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/8kpi_nl.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1536\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"11 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6f44b0c6838e2f061be350f693d542ed\"},\"headline\":\"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026\",\"datePublished\":\"2026-01-31T18:33:08+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-09T15:20:05+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/\"},\"wordCount\":1943,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/01\\\/8kpi_nl.png\",\"articleSection\":[\"Geen onderdeel van een categorie\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"copyrightYear\":\"2026\",\"copyrightHolder\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/#organization\"}},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/\",\"name\":\"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 - Cinode\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/01\\\/8kpi_nl.png\",\"datePublished\":\"2026-01-31T18:33:08+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-09T15:20:05+00:00\",\"description\":\"Ontdek belangrijke inzichten over 8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 van de toonaangevende consultancyblog\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/01\\\/8kpi_nl.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2026\\\/01\\\/8kpi_nl.png\",\"width\":1536,\"height\":1024},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Cinode.com\",\"description\":\"The all-in-one platform that boost your consultancy&#039;s growth.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":[\"Organization\",\"Place\"],\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"Cinode\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#local-main-organization-logo\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#local-main-organization-logo\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/Cinode\\\/\",\"https:\\\/\\\/se.linkedin.com\\\/company\\\/cinode\"],\"address\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#local-main-place-address\"},\"telephone\":[],\"openingHoursSpecification\":[{\"@type\":\"OpeningHoursSpecification\",\"dayOfWeek\":[\"Monday\",\"Tuesday\",\"Wednesday\",\"Thursday\",\"Friday\",\"Saturday\",\"Sunday\"],\"opens\":\"09:00\",\"closes\":\"17:00\"}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/6f44b0c6838e2f061be350f693d542ed\",\"name\":\"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/587c6fe10d2b5ed10fdc2fd68cad9f080de3f8360adde06afab95f5a2cf7679d?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/587c6fe10d2b5ed10fdc2fd68cad9f080de3f8360adde06afab95f5a2cf7679d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/587c6fe10d2b5ed10fdc2fd68cad9f080de3f8360adde06afab95f5a2cf7679d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad\"},\"description\":\"Mattias \u00e4r en av grundarna till Cinode d\u00e4r han arbetar med s\u00e4lj och marknad. Han driver Cinodes marknadsf\u00f6ring genom Sveriges mest popul\u00e4ra blogg inom konsultbranschen samt det uppskattade nyhetsbrevet \\\"Veckans konsultnyheter\\\". Dessutom k\u00f6r han Konsultpodden. L\u00e4gg g\u00e4rna till mig p\u00e5 Linkedin https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/mattiasloxi\\\/\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/cinode.com\",\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/mattiasloxi\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blogg\\\/author\\\/mattias_loxi\\\/\"},{\"@type\":\"PostalAddress\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#local-main-place-address\",\"streetAddress\":\"Olof Palmesgata 11\",\"addressLocality\":\"Stockholm\",\"postalCode\":\"11827\",\"addressCountry\":\"SE\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/nl\\\/blog\\\/geen-onderdeel-van-een-categorie\\\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\\\/#local-main-organization-logo\",\"url\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/01\\\/Cinode_logo_orange.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/cinode.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/01\\\/Cinode_logo_orange.png\",\"width\":1000,\"height\":254,\"caption\":\"Cinode\"}]}<\/script>\n<meta name=\"geo.placename\" content=\"Stockholm\" \/>\n<meta name=\"geo.region\" content=\"Zweden\" \/>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 - Cinode","description":"Ontdek belangrijke inzichten over 8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 van de toonaangevende consultancyblog","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026","og_description":"Ontdek belangrijke inzichten over 8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 van de toonaangevende consultancyblog","og_url":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/","og_site_name":"Cinode","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/Cinode\/","article_author":"https:\/\/www.facebook.com\/mattiasloxi","article_published_time":"2026-01-31T18:33:08+00:00","article_modified_time":"2026-02-09T15:20:05+00:00","og_image":[{"width":1536,"height":1024,"url":"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/8kpi_nl.png","type":"image\/png"}],"author":"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad","Geschatte leestijd":"11 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/"},"author":{"name":"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/#\/schema\/person\/6f44b0c6838e2f061be350f693d542ed"},"headline":"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026","datePublished":"2026-01-31T18:33:08+00:00","dateModified":"2026-02-09T15:20:05+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/"},"wordCount":1943,"publisher":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/8kpi_nl.png","articleSection":["Geen onderdeel van een categorie"],"inLanguage":"nl-NL","copyrightYear":"2026","copyrightHolder":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/#organization"}},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/","url":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/","name":"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 - Cinode","isPartOf":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/8kpi_nl.png","datePublished":"2026-01-31T18:33:08+00:00","dateModified":"2026-02-09T15:20:05+00:00","description":"Ontdek belangrijke inzichten over 8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026 van de toonaangevende consultancyblog","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#primaryimage","url":"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/8kpi_nl.png","contentUrl":"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2026\/01\/8kpi_nl.png","width":1536,"height":1024},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/cinode.com\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"8 cruciale KPI\u2019s voor consultancybureaus \u2013 zo meet je succes in 2026"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/#website","url":"https:\/\/cinode.com\/nl\/","name":"Cinode.com","description":"The all-in-one platform that boost your consultancy&#039;s growth.","publisher":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/cinode.com\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":["Organization","Place"],"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/#organization","name":"Cinode","url":"https:\/\/cinode.com\/nl\/","logo":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#local-main-organization-logo"},"image":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#local-main-organization-logo"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/Cinode\/","https:\/\/se.linkedin.com\/company\/cinode"],"address":{"@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#local-main-place-address"},"telephone":[],"openingHoursSpecification":[{"@type":"OpeningHoursSpecification","dayOfWeek":["Monday","Tuesday","Wednesday","Thursday","Friday","Saturday","Sunday"],"opens":"09:00","closes":"17:00"}]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/#\/schema\/person\/6f44b0c6838e2f061be350f693d542ed","name":"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/587c6fe10d2b5ed10fdc2fd68cad9f080de3f8360adde06afab95f5a2cf7679d?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/587c6fe10d2b5ed10fdc2fd68cad9f080de3f8360adde06afab95f5a2cf7679d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/587c6fe10d2b5ed10fdc2fd68cad9f080de3f8360adde06afab95f5a2cf7679d?s=96&d=mm&r=g","caption":"Mattias Loxi - Medgrundare - S\u00e4lj - Marknad"},"description":"Mattias \u00e4r en av grundarna till Cinode d\u00e4r han arbetar med s\u00e4lj och marknad. Han driver Cinodes marknadsf\u00f6ring genom Sveriges mest popul\u00e4ra blogg inom konsultbranschen samt det uppskattade nyhetsbrevet \"Veckans konsultnyheter\". Dessutom k\u00f6r han Konsultpodden. L\u00e4gg g\u00e4rna till mig p\u00e5 Linkedin https:\/\/www.linkedin.com\/in\/mattiasloxi\/","sameAs":["https:\/\/cinode.com","https:\/\/www.facebook.com\/mattiasloxi"],"url":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blogg\/author\/mattias_loxi\/"},{"@type":"PostalAddress","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#local-main-place-address","streetAddress":"Olof Palmesgata 11","addressLocality":"Stockholm","postalCode":"11827","addressCountry":"SE"},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/cinode.com\/nl\/blog\/geen-onderdeel-van-een-categorie\/8-cruciale-kpis-voor-consultancybureaus-zo-meet-je-succes-in-2026\/#local-main-organization-logo","url":"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/Cinode_logo_orange.png","contentUrl":"https:\/\/cinode.com\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/Cinode_logo_orange.png","width":1000,"height":254,"caption":"Cinode"}]},"geo.placename":"Stockholm","geo.region":"Zweden"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47445","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=47445"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47445\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/47505"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=47445"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=47445"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cinode.com\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=47445"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}